| 培训时间：2019年11月1日 所属行业：证券基金行业 项目经理：张燕 |
宝马会国际:伯藜学社骨干2019第三期领导力培训
为进一步提升伯藜学社骨干的领导力，提高工作效率，2019年11月1日至2日，人众人南京学校迎来了伯藜学社骨干们于人众人润扬环龙基地开展2019年伯藜学社骨干第三期领导力培训。本次培训活动内容丰富多彩，课程高效实用，每位参与培训的骨干都受益匪浅。
此次共有6所院校伯藜学社参训，他们分别为南通大学伯藜学社、南京医科大学伯藜学社、淮阴工学院伯藜学社、徐州医科大学伯藜学社、南京晓庄学院伯藜学社以及盐城工学院伯藜学社，一共有89名陶学子。
11月1日晚，人众人张峰老师在联谊破冰环节充分带动活跃气氛，将六个院校打乱顺序分为8个小队，以队为单位开展联谊破冰活动。各个院校的骨干们在游戏和表演中，从拘谨到放开、从陌生到熟悉。联谊结束后，每小队推荐一名队长，在旗帜上合作设计队伍的队名、口号及logo。
11月2日上午，在培训老师的组织带领下，每支队伍依次展示队伍风采。拓展培训分为“竞技”游戏及“天女散花”两个部分，在丰富多彩的拓展游戏中，每为队员都通过游戏进行反思和总结，在体验中学习，思考作为骨干所要具备的品质以及每一项游戏活动的可行性?！疤炫⒒ā比霉歉擅怯掠谔粽阶晕?，主动迎接挑战，小组的队长都起到了表率作用，并带领小组成员完成这一“挑战”任务。
短短两天，陶学子们已经建立了深厚的友谊。在离别之时，骨干们都依依不舍，期待以后的相遇。
此次共有6所院校伯藜学社参训，他们分别为南通大学伯藜学社、南京医科大学伯藜学社、淮阴工学院伯藜学社、徐州医科大学伯藜学社、南京晓庄学院伯藜学社以及盐城工学院伯藜学社，一共有89名陶学子。
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11月1日晚，人众人张峰老师在联谊破冰环节充分带动活跃气氛，将六个院校打乱顺序分为8个小队，以队为单位开展联谊破冰活动。各个院校的骨干们在游戏和表演中，从拘谨到放开、从陌生到熟悉。联谊结束后，每小队推荐一名队长，在旗帜上合作设计队伍的队名、口号及logo。
11月2日上午，在培训老师的组织带领下，每支队伍依次展示队伍风采。拓展培训分为“竞技”游戏及“天女散花”两个部分，在丰富多彩的拓展游戏中，每为队员都通过游戏进行反思和总结，在体验中学习，思考作为骨干所要具备的品质以及每一项游戏活动的可行性?！疤炫⒒ā比霉歉擅怯掠谔粽阶晕?，主动迎接挑战，小组的队长都起到了表率作用，并带领小组成员完成这一“挑战”任务。
短短两天，陶学子们已经建立了深厚的友谊。在离别之时，骨干们都依依不舍，期待以后的相遇。
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